Entrepreneurship-Training in der Factory 300
Unternehmergeist liegt in der Luft!
Tauche ein in eine Welt, in der Unternehmergeist in der Luft liegt und Wissen erlebbar gemacht wird, um so die perfekte Lernumgebung zu schaffen.
Quasi problemlos über bewegende Probleme zu sprechen und wertvolle Ideen mit Mut, Fehlerkultur, Feedback-Skills und unermüdlicher Motivation zu konzipieren, dass ist meine Leidenschaft. Mit einem starken Praxisbezug durch MentorInnen und Juroren, war daher auch hier wieder meine Trainerinnenpower gefragt. Lies in diesem Beitrag, wie ich mit der Youth Entrepreneurship Week den essentiellen Zukunfts-Skill und zwar die Lösungsorientierung gefördert habe und dabei den Raum für wertvolle Erfahrungen für 2 Klassen der HAK Wels geschaffen habe.
Wissen erlebbar machen und so die ideale Lernumgebung zu schaffen - das ist meine Mission mit der Youth Entrepreneurship Week.
Wieso ist lebhaftes Lernen so wichtig?
Diese Woche erlebte ich hautnah den jugendlichen Unternehmergeist in der Factory 300, wo ich zusammen mit 42 SchülerInnen der HAK Wels die 107. Woche der Youth Entrepreneurship Week leitete. Es war eine inspirierende Zeit, in der lebhaftes Lernen und die Schärfung der Problemlösungskompetenz im Mittelpunkt standen. Nach intensiven 4 Tagen, gefüllt mit Ideation, Prototyping und Design-Thinking, gipfelte das Ereignis im großen Pitch. Was ich den SchülerInnen damit vermittelten wollte sind folgende Themenfelder:
📌 Learning 1: Teambuilding als Königsdisziplin
In 7 Teams tauschten wir out-of-the-box Ideen aus und diskutierten leidenschaftlich über Herausforderungen, um schließlich die eine Idee zu finden, die es wert war, eine ganze Woche lang wie ein echtes Startup-Team bearbeitet zu werden. Dies ist das Herzstück der Youth Entrepreneurship Week und vom ersten Moment an war der Unternehmergeist spürbar. Die Atmosphäre in der Tabakfabrik, wo wir in der Strada del Startup untergebracht waren trug zusätzlich zur inspirierenden Umgebung bei.
📌 Learning 2: Fehler sind Helfer
Auf Augenhöhe mit den Jugendlichen: Ein wichtiger Bestandteil der Woche war die Offenheit im Umgang mit Fehlern. Inspiriert durch eine begeisternde Rede von Gründer Mukassa Fozing, ermutigten wir uns gegenseitig, über Fehler im Startup-Leben zu sprechen und zu erkennen, dass sie uns letztendlich voranbringen. Dies schuf eine Atmosphäre der Courage und des gemeinsamen Lernens.
📌 Learning 3: Praxis-Boost mit aktiven MentorInnen
Die Woche endete in einem grandiosen Finale, bei dem die 7 Gruppen ihre Business-Ideen einer hochkarätigen Jury präsentierten. Zuvor hatten sie diese mit Hilfe erfahrener MentorInnen aus der Praxis verfeinert. Es war beeindruckend zu sehen, wie die SchülerInnen nicht nur innovative Geschäftsideen entwickelten, sondern auch gesellschaftliche Werte wie Sicherheit und Gesundheit in den Mittelpunkt ihrer Überlegungen stellten.
Die Woche endete in einem grandiosen Finale, bei dem die 7 Gruppen ihre Business-Ideen einer hochkarätigen Jury präsentierten.
Zuvor hatten sie diese mit Hilfe erfahrener MentorInnen aus der Praxis verfeinert.
Es war beeindruckend zu sehen, wie die SchülerInnen nicht nur innovative Geschäftsideen entwickelten, sondern auch gesellschaftliche Werte wie Sicherheit und Gesundheit in den Mittelpunkt ihrer Überlegungen stellten.
Braucht Ihr Unternehmen Raum für Erfahrung und die Förderung von Unternehmergeist?
Dann entdecken Sie jetzt die Möglichkeiten der Entrepreneurship-Trainings: Ich konzipiere Trainings sind nicht nur für Schulen, sondern auch für Erwachsene.
Wissen erlebbar machen und so die ideale Lernumgebung zu schaffen, das ist meine Mission.
Wofür das Alles?
Besonders bemerkenswert war die Fokussierung auf Sicherheit und den respektvollen Umgang miteinander, sowie die Anstrengungen, reale Probleme anzugehen. Nicht nur Sicherheitslösungen waren gefragt, sondern auch Apps zur Förderung von echten Kontakten sowie Ideen für Fitness und gesunde Ernährung.
Unsere Haupterkenntnisse dieser Woche sind die Themen, die die Jugendlichen bewegen:
Die Jugend von Heute hat 2 zentrale Anliegen: gesellschaftliches Miteinander und bedürfnisorientierte Ausbildung.
📌 Sicherheit in öffentlichen Räumen und bei Veranstaltungen ist ein Top-Anliegen, insbesondere für die Mädchen.
📌 Kulturelle Integration und Vielfalt, sowie bewusstes Freizeitmanagement und die Bekämpfung übermäßigen Social-Media-Konsums spielen entscheidende Rollen.
📌 Nachhaltigkeit und Kreislaufwirtschaft sind immer präsent und werden bewusst in den Fokus gerückt.
Die 7 Projekte im Überblick:
Die Youth Entrepreneurship Week war nicht nur eine Chance für die SchülerInnen, ihre kreativen Ideen zu präsentieren, sondern auch ein Ort des gemeinsamen Lernens, der Offenheit und des gegenseitigen Respekts. Es war eine Woche voller Inspiration und Innovation, die uns alle mit neuen Perspektiven und einem erweiterten Verständnis für unternehmerische Möglichkeiten, aber auch einem tiefen Verständnis der Bedürfnisse der jungen Generation zurückließ. Danke auch an meinen genialen Co-Trainer Luca Joekel, es war mir eine Ehre.
Braucht Ihr Unternehmen Raum für Erfahrung und die Förderung von Unternehmergeist?
Dann entdecken Sie jetzt die Möglichkeiten der Entrepreneurship-Trainings! Ich konzipiere Trainings sind nicht nur für Schulen, sondern auch für Erwachsene.
Kontakt für weitere Infos gibt´s bei mir - gern auch per Mail hallo@claudiafroschauer.at
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